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| 发布时间：2010-08-13 浏览量：5405 |
| 7月16日，我院召开三届一次职代会，按职工代表大会条例，进行了换届改选，产生了新一届的职工代表，为更好地进行民主管理打下了基础。本次会议代表们以高度的责任感和使命感，认真审议并通过了院长祁国阳所作的题为“传承发展 重点突破 开创精神卫生事业新局面”的工作报告、副院长薛美华所作的“2010年上半年度财务预决算报告”及工会主席阚一芳所作的“二届职代会总结”报告。会议共收到建议及提案20余条，涵盖了医院管理、人才培养、业务拓展、职工福利等方面，如：同仁国际康复医院建设、护理人才队伍培养、电子病历系统应用、心理咨询业务拓展、口腔科专科内分科等，为医院领导决策提供了参考。 针对代表们提出的这些建议和提案，医院领导十分重视，认真对待，召开专题会议研究处理，对代表们提出的问题及时解答并采纳合理化建议，同时抓好落实解决。在不到一个月的时间里，65%的合理化建议得到了妥善解决，35%的正在有效落实中，高效的工作落实举措进一步激发了职工行使民主管理权利的积极性和工作的主动性，增强了他们参政议政的意识及主人翁的责任感和使命感，为医院民主、高效、科学运作提供了保障。 |
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